Самый быстрый способ узнать о модных тенденциях – поискать информацию в Интернете. Здесь можно найти не только описание того, что необходимо приобрести каждой моднице в новом сезоне, но и самое главное – посмотреть фотографии разных модных штучек.
Итак, этой весной офисные красотки будут одеваться:
Напомним, что не все из перечисленного будет удобно носить, если в компании действует строгий дресскод (прописанные правила внешнего вида). Например, романтические рюши, оборки, банты не всегда уместны. Также неприемлемы ткани с рисунком в стиле «сафари», разнообразные принты (скажем, «леопардовый» стиль). Выход из положения – носить подобную одежду в нерабочее время или в пятницу (во многих компаниях со строгим подходом к внешнему виду в этот день недели разрешено приходить в любой одежде, кроме пляжной).
Если нет и такой возможности, или нет времени на походы по магазинам, или причиной тому банальное отсутствие денег на обновки, подойдет другой вариант. Нужно подобрать несколько классических качественных костюмов и чередовать их в зависимости от ситуации, настроения и т.п. Именно такие рекомендации дают сотрудницам одной крупной компании нефтегазового сектора. При подобном подходе ваша одежда никогда не выйдет из моды (ведь классика вечна), вы всегда будете опрятно и по-деловому одеты. Что же рекомендовано?
Во-первых, предпочтение отдавать костюмам.
Наиболее оптимальные цвета – серый, черный, темно-синий, коричневый, бежевый, темно-лиловый, оливковый (все неяркие цвета). Ткань может быть как без рисунка, так и с рисунком – лучше клетка или полоска, не должно быть блеска – люрекса, стразов. Кроме того, лучше выбирать костюмы из натуральной ткани – шерсть, твид, лен. Силуэт – полуприлегающий. Ни в коем случае не в обтяжку! Длина юбки должна быть на ладонь ниже колена. Одинаково выигрышно смотрятся брючные костюмы и костюмы с юбкой. Фасоны брюк могут быть разными – свободные, длинные, узкие и т.п. Модными весной этого года будут юбки с запахом, юбкикарандаши и юбкитюльпаны.
Во-вторых, тщательно подходить к выбору блузы.
Требования по цвету – те же, что и к костюму. Также возможен белый, голубой, розовый, пастельный. В качестве рисунка возможны полоски,...
Читайте все накопления сайта по своему профилю, начиная с 2010 г.
Для
этого оформите комплексную подписку на выбранный журнал на полугодие или год, тогда:
А удобный поиск и другая навигация на сайте помогут вам быстро находить ответы на свои рабочие вопросы. Повышайте свой профессионализм, статус и зарплату с нашей помощью!
Даем рекомендации, на что обращать внимание при подборе сотрудников, чтобы они удачно влились в коллектив. Рассказываем, что приводит к конфликтам и каким образом их разрешать, как помочь подчиненным забыть о прошлом конфликте и не допускать подобного в будущем.
Для кого-то 23 Февраля и 8 Марта – повод отдохнуть и повеселиться. А для кого-то – головная боль на тему «Что будем дарить?» Нередко задачу подобрать подарки ставят отделу персонала, причем требуют сделать это оригинально и интересно. Разбираемся, зачем в принципе люди дарят подарки, как правильно достичь именно той цели, которая за этим стоит, и чего точно не следует делать.
Рассказываем о значении цвета в психологии и психотерапии, как его можно использовать для лечения и расслабления, при стрессовых ситуациях, синдроме хронической усталости. В табличной форме даем описание цветов и их влияние на психофизическое состояние человека (как положительное, так и отрицательное). Предлагаем упражнения (цветовая соляризация воды, дыхание) и советы по выбору цвета одежды для разных задач (переговоров или дружеских посиделок).
Накануне гендерных праздников самое время порассуждать о том, насколько все-таки разные (или, наоборот, похожи) мужчины и женщины. Как пол и гендер влияют на мозг и способности. Каким образом исторически складывалось отношение к женским и мужским способностям и талантам. Почему женщины практически не выбирают технические профессии, а мужчины нечасто выбирают профессии, связанные с творчеством и самовыражением. Как воспитывать детей, чтобы развить в них те области, которые будут близки им, а не навязаны стереотипами общества.
Сонливость на работе – крайне неприятное состояние. Спать хочется, а нельзя. Расскажем, в чем причины сонливости; как организовать место для сна; зачем проветривать помещение; что предпринять, чтобы быстро засыпать и высыпаться; какие упражнения делать, чтобы проснуться; какой запах использовать в аромалампе и как психологически настроиться на продуктивный сон.
Помните голливудский фильм с Джимом Керри «Всегда говори “Да”»? Нелюдимый Карл на любую просьбу говорил всегда всем «нет». У нас же обратная ситуация: большинство не умеет отказывать коллегам и начальству. А это порой влияет на работу. Поскольку просьбы могут быть далеко не рабочего содержания: сходить за кофе, отнести вещи в химчистку или помочь доделать проект, который совсем не входит в круг ваших обязанностей. Посмотрим, что можно сделать, чтобы вырваться из этого порочного круга, и когда уместно говорить начальству «нет».
Поговорим о том, что такое обратная связь, зачем она нужна, как ее правильно давать и принимать. Обсудим часто совершаемые ошибки и способы их избежать. Как не ранить сотрудника, не испортить с ним отношения и не подвести его к увольнению? Расскажем о нюансах выдачи обратной связи в некоторых конкретных ситуациях, с которыми ежедневно приходится сталкиваться кадровикам и руководителям. Например, как подготовить работника к увольнению, когда без этого не обойтись, потребовать соблюдения дисциплины труда или обратиться с критикой, касающейся не только профессиональной деятельности специалиста, и даже как кадровику дать обратную связь начальству от коллектива. К тому же подскажем, каким образом самим правильно принимать критику – не только руководства, но и подчиненных. Как не обидеться, выслушивая шефа, и учесть его пожелания, пусть и высказанные в негативном ключе.
Работоспособность стоит на трех китах – здоровье, энергия и выносливость. Если же вы работаете 24 часа в сутки без выходных и полноценного отдыха, то постепенно они подкосятся и повлияют на результативность вашей работы. Отдыхать надо уметь. Недостаточно просто выключить компьютер или закрыть дверь офиса. Следует научиться отдыхать эффективно. Автор делится лайфхаками по отдыху после рабочего дня, на выходных и в отпуске.
Оформить подписку на журнал
«Кадровая служба и управление персоналом предприятия»
можно в любом отделении почты:
